کارگاه آموزشی نهایت بهره وری

برای بالا بردن بهره وری نیروی انسانی باید دو اقدام مهم را انجام داد. اقدام اول این است که قواعد مدیریت منابع انسانی را با نگاه بهره وری در مورد کارکنان خودمان اجرا کنیم و مورد دوم به هر فرد یاد بدهیم که چگونه بهره وری خودش را بالا ببرد.

در این دوره آموزشی قرار است در خصوص بهره وری نیروی انسانی بصورت فشرده و مختصر صحبت کنیم.

سرفصل های دوره بهره وری مدیریت منابع انسانی:

 تعریف بهره وری چیست؟

 تفاوت کارایی و بهره وری

 عوامل درون سازمانی و برون سازمانی تاثیر گذار بر بهره وری

 روش های افزایش بهره‌وری سازمانی و فردی

 شاخص‌های کلیدی عملکرد

 سیستم‌سازی فردی

 طراحی فرایندها

 ارزیابی اثربخشی

 چرخه مدیریت عملکرد

 معرفی نرم افزارهای کاربردی

 راهکارهای ایجاد تمرکز برای افزایش بهره‌وری

 ابزارها و لوازم فیزیکی برای بهره وری

 بهره وری در ابزارهاآ